photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour la Ville de Valence : Un rôle stratégique pour accompagner les politiques de prévention sociale Vous souhaitez contribuer à la mise en œuvre de politiques publiques ayant un impact direct sur la cohésion sociale et l'amélioration du cadre de vie des citoyens ? Vous avez des compétences en gestion administrative et financière, et souhaitez évoluer dans un environnement où votre travail permet de structurer et d'optimiser des actions essentielles pour la collectivité ? Nous recherchons un Responsable Administratif et Financier pour piloter la gestion des moyens et des ressources de la Direction de la Prévention Sociale assisté d'une collaboratrice administrative que vous superviserez au sein du service. Véritable pilier organisationnel, vous aurez pour mission de garantir la bonne utilisation des budgets, d'accompagner les équipes et d'assurer un fonctionnement optimal du service. En rejoignant notre collectivité, vous jouerez un rôle clé dans le suivi des politiques de prévention, en contribuant à la sécurisation financière et administrative de dispositifs touchant aux quartiers prioritaires, aux actions de médiation et aux partenariats avec les associations locales. Vos[...]

photo Assistant / Assistante au contrôle de gestion

Assistant / Assistante au contrôle de gestion

Emploi Hôpitaux - Médecine

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La Case de Santé est une association gestionnaire d'un centre de santé polyvalent agréé et d'un Pôle Santé-Droits situé à Toulouse. L'équipe pluridisciplinaire (médecins généralistes, psychologue, médiateur.rice.s en santé, travailleur.se.s sociaux.) compte 22 salarié-e-s. C'est l'un des premiers centres de santé communautaire en France qui met en œuvre la démarche communautaire en santé selon les principes de la Charte d'Ottawa. Dans un pôle de 3 personnes, le/la coordinateur.rice assure en binôme les tâches de préparation et de suivi liées à l'administration et la gestion de la structure. Il/Elle coordonne l'organisation du travail dans un mode de fonctionnement coopératif horizontal. De profil polyvalent avec une dominante analyse de suivi activité et budgétaire, les candidat-e-s présenteront une très bonne maîtrise des outils informatiques et des environnements numériques. Des compétences en gestion financière et ressources humaines sont exigées sur le poste. Une connaissance du secteur associatif et coopératif avec une bonne capacité rédactionnelle sont à mobiliser pour assurer les missions du poste. Missions Gestion budgétaire et comptable - Gestion budgétaire et[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Agroalimentaire

Guerche-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous vous confierons les responsabilités suivantes : Rattaché au Responsable du Service Ressources Humaines, vous aurez pour principales missions : - La gestion du temps (salariés et intérimaires) - La gestion administrative du personnel (saisie des absences, attestations, changements contractuels.) - La gestion des contrats étudiants (besoins, recrutement, DPAE, contrats .) - La gestion de la page Facebook - La gestion des motifs intérimaires et du suivi intérimaire - Le suivi de formations - La participation aux forums Compétences clés : Maîtrise du pack office, à l'aise avec les chiffres Vous êtes une personne autonome, rigoureuse, impliquée, avec un bon sens de l'analyse, capable de vous adapter et de vous intégrer dans une équipe. Vous savez gérer différentes problématiques dans le même temps, et faites preuve d'initiative et d'anticipation pour gérer les projets à venir. Une première expérience administrative réussie est impérative. ===> Pour candidater, rendez-vous au Vitré Dating le 1er avril sur la place du château de Vitré.

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de son développement, la société ADN Propreté recrute un/une assistant(e) de Missions RH En nous rejoignant vous intégrerez une société spécialisée dans le nettoyage à destination des professionnels. ADN Propreté est une entreprise forte de plus de 40 années d'expérience, présente sur l'ensemble de la région Rhône Alpes et avec des valeurs familiales et humaines. Rattaché(e) à la Directrice Financière, vous êtes en charge des opérations de gestion RH sur un périmètre donné dans le respect des obligations légales, des procédures établies et des engagements de délais. A ce titre vos principales missions sont les suivantes : ADP - Traitement des entrées et sorties des collaborateurs (du contrat de travail aux documents de fin de contrat) - Traitement des modifications des dossiers personnel en fonction des informations fournies par les inspecteurs de site - Gestion des absences des salariés (congés, RTT, maladie) et les différentes demandes de congés spécifiques ; - Organisation du suivi médical des salariés ; - Etablissement des courriers divers à la demande des inspecteurs de site notamment les courriers disciplinaires - Lien avec les salariés si nécessaire. Le[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de son développement, la société ADN Propreté recrute un/une assistant(e) de Missions RH En nous rejoignant vous intégrerez une société spécialisée dans le nettoyage à destination des professionnels. ADN Propreté est une entreprise forte de plus de 40 années d'expérience, présente sur l'ensemble de la région Rhône Alpes et avec des valeurs familiales et humaines. Rattaché(e) à la Directrice Financière, vous êtes en charge des opérations de gestion RH sur un périmètre donné dans le respect des obligations légales, des procédures établies et des engagements de délais. A ce titre vos principales missions sont les suivantes : ADP - Traitement des entrées et sorties des collaborateurs (du contrat de travail aux documents de fin de contrat) - Traitement des modifications des dossiers personnel en fonction des informations fournies par les inspecteurs de site - Gestion des absences des salariés (congés, RTT, maladie) et les différentes demandes de congés spécifiques ; - Organisation du suivi médical des salariés ; - Etablissement des courriers divers à la demande des inspecteurs de site notamment les courriers disciplinaires - Lien avec les salariés si nécessaire. Le[...]

photo Chef de service logistique

Chef de service logistique

Emploi Administrations - Institutions

Saran, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité de la Directrice de l'Éducation et des Loisirs, vous coordonnez le service pour répondre à la mise à disposition et l'organisation matérielle pour l'optimisation des protocoles, des manifestations et animations sur la ville en collaboration avec le cabinet du maire, les services municipaux, les associations et les entreprises. - Vous assurez le transport, l'installation et la désinstallation de matériel des services et structures, selon les besoins, en collaboration avec les services ressources de la ville. - Vous assurez le suivi de la sécurité et de la réglementation des différents Équipement Recevant du Public en lien avec les services techniques, les responsables de Pôle de la DEL et services ressources de la ville. - Vous assurez la planification et la gestion du personnel pour la réalisation des « États des lieux » des locations de salles, en collaboration avec le responsable du service entretien des installations sportives et le secrétariat de la DEL. - Vous êtes personne ressource dans le Plan Communal de Sauvegarde sous la supervision du Directeur Général des Services. Administratif : - Vous effectuez le suivi de la planification annuelle[...]

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Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Amand-Villages, 50, Manche, Normandie

Le poste : L'agence PROMAN de Villers-Bocage recherche un Assistant Ressources Humaines H/F pour l'un de ses clients. Vous avez envie de rejoindre une entreprise dynamique, en plein essor et de participer à son développement ? Alors postulez et faite valoir vos talents ! Votre mission principale : En soutien du Responsable des Ressources Humaines, votre rôle consistera à : - Suivre le processus d'intégration des salariés - Transmettre les variables de paie - Apporter un soutien dans le traitement de la paie - Mettre à jour les tableaux de bord - Accompagner au quotidien les collaborateurs - Participer aux projets RH (diversité et inclusion.) - Gestion des intérimaires - Gestion et suivi de la formation - Veiller à l'application et au respect du droit du travail et des règles et procédures des conventions collectives et accords applicables - Assurer un rôle d'interface entre l'entreprise et les organismes externes (sécurité sociale, organismes de formation, médecine du travail) - Assurer la gestion administrative des relations avec les instances représentatives du personnel (organisation élections professionnelles, réunions.) Poste en temps plein à pourvoir dès[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Lanester, 56, Morbihan, Bretagne

Le bureau ressources humaines de la base des fusiliers marins et des commandos recrute un(e) assistant(e) RH militaire Vous serez sous statut militaire (port de l'uniforme, 1 à 2 jours de service par mois en arme), ce qui exige un protocole de recrutement avec entretien et passage de tests (visite médicale, tests psychotechniques et sportifs). Si votre candidature est retenue vous bénéficierez d'une formation militaire (sport, apprentissage des grades et des règlements militaires) d'une durée de 7 semaines à Brest, Cherbourg ou Toulon suivi d'une formation métier de 4 semaines à Cherbourg. A l'issue de ces formations vous serez affecté à la Base des fusiliers marins et des commandos à Lanester. Vous intégrerez une équipe de 3 personnes. Vous aurez pour missions : - de prendre en charge les dossiers des administrés (vérifier que le dossier est complet) ; - d'effectuer des saisies dans un logiciel RH (appliquer des fiches de tâches) ; - de renseigner des marins par rapport à des situations RH. - d'archiver les dossiers. Vous serez formé par les membres de l'équipe. Vos actions seront contrôlées par ceux-ci. Conditions pour toutes les candidatures : - Être âgé[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Gonnery, 56, Morbihan, Bretagne

INTERACTION PONTIVY recherche pour le compte de son client, une société spécialisée dans le transport, un(e) Assistant(e) ressources humaines H/F en CDD. Dans le cadre de ce poste, vous serez en charge de diverses tâches administratives et RH. Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, avec des missions variées et enrichissantes. Vos missions: -Suivre et mettre à jour les dossiers individuels des salariés (Rédaction de contrats, avenants, fin de contrat, mutuelle.. - Mise à jour des dossiers du personnel (DPAE, mouvement de main d'œuvre) -Suivi des visites médicales -Suivi des validité des PERMIS SPL -Suivi administratif de la gestion des intérimaires, de la logistique -Préparer les éléments de la paie et assurer le contrôle de la diffusion des bulletins -Effectuer le traitement administratif des dossiers d'absences pour maladie, accident de travail, maternité, paternité -Suivi des dossiers prévoyance -Organiser la logistique des recrutements et des formations -Mettre à jour les outils de communication interne

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Le poste : Votre agence PROMAN Lille Tertiaire recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le domaine des transports, un Correspondant RH F/H. Vous intégrerez la direction de l'ingénierie du matériel. Vos missions : Gestion de la campagne des alternances et des stagiaires. Gestion des visites médicales. Suivi et mise à jour des cartographies PULSE et C'EST A VOUS. Le poste est à pourvoir pour le 24/03/2025, pour une durée initiale de six mois. L'amplitude horaire est de 35h du lundi au vendredi (08h30-12h00 / 13h00-16h30). Des déplacements, sur le techni-centre, seront à prévoir. Le taux horaire est à 20.84€ brut. Profil recherché : Vous êtes diplômé d'études supérieures dans la gestion des ressources humaines (Master). Vous avez une première expérience sur des missions similaires (alternance et stages compris). Vous maîtrisez les outils et logiciels informatiques (Pack Office). Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre adaptabilité et votre organisation. Vous disposez d'excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

L'équipe CRIT recherche un/une Assistant(e) RH sur le secteur de Compiègne. Au sein de la direction régionale, vous aurez un rôle central de coordination et de conseil entre les clients, les équipes et votre hiérarchie. Vos principales missions seront : - Gestion des procédures disciplinaires - Gestion des documents de sortie - Déclarations des accidents de travail - Planification des visites médicales - Rédaction des contrats de travail et des avenants - Préparation de la paie - Intégration et gestion des relations avec les salariés - Accueil physique et téléphoniques des clients et des fournisseurs - Gestion des mails - Gestion des événements de l'agence - Traitement du courrier Rémunération et conditions de travail : Contrat en CDI Temps complet : du lundi au vendredi 9h-17h Salaire 2300EUR brut mensuel Prime de 13ème mois Participation aux bénéfices Comité d'entreprise Mutuelle et prévoyance Profil recherché : Vous êtes titulaire à minima d'un BAC+2 en Ressources Humaines, et vous justifiez d'une expérience similaire sur un poste RH. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous êtes investi(e), organisé(e), soucieux(-euse). N'attendez-plus pour nous[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Menuiserie - Charpente

Lillers, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Envie de développer un réel savoir-faire en Ressources Humaines dans une entreprise du BTP à taille humaine ? Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service d'une entreprise responsable et familiale, reconnue pour son expertise dans le travail surmesure et son savoir-faire unique ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : Sous la supervision de la direction, vous serez amené(e) à intervenir sur les domaines suivants : - Administration du personnel : - Gestion des contrats de travail, visites médicales, arrêts maladie, et éléments variables de paie. - Interface avec les organismes extérieurs (Pôle Emploi, CCI, etc.). - Recrutement : - Rédaction des offres d'emploi, présélection des candidats, conduite d'entretiens et suivi. - Accompagnement dans l'intégration des nouveaux arrivants. - Suivi des dossiers RH : - Formation, réglementations, gestion des congés payés, dossiers disciplinaires, etc. - Appui aux managers : - Conseil et accompagnement sur les questions RH. - Missions transverses : - Participation à des projets transverses (communication interne/externe, relations avec les établissements scolaires et universitaires, rédaction[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Boucau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Adecco recrute pour son client, spécialisé en industrie, en Intérim de 3 mois un Assistant Ressources Humaines (h/f). Notre client est une entreprise reconnue pour son engagement envers l'innovation et la qualité. Ils offrent un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de leurs collaborateurs. Vos principales missions seront : - Assurer le suivi des heures de travail et des absences sur le logiciel de gestion de temps Kelio - Analyser, gérer les anomalies et contrôler les données du logiciel de temps Kelio - Assurer le suivi de l'annualisation, y compris la vérification et le suivi des notes de frais, la mise à jour des données mensuellement, etc. - Accueillir les salariés et répondre à leurs demandes d'information - Établir des tableaux de contrôle tels que l'évolution de la rémunération et le suivi de l'absentéisme - Gérer les dossiers de mutuelle et prévoyance Nous recherchons un candidat avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire, doté d'une excellente connaissance des processus RH et des outils informatiques. Vous maitrisez Excel (formules) et vous connaissez un logiciel de gestion de temps (logiciel[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville d'Annemasse recherche, pour sa Direction des Ressources Humaines, un gestionnaire de retraite et de carrière (h/f) - Expérimenté dans la Fonction Publique - Recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Au sein d'une équipe de 10 agents, l'agent recruté sera chargé de mettre en œuvre, dans le cadre des dispositions légales et réglementaires, la gestion des dossiers de retraite, le traitement de la carrière des fonctionnaires (positions administratives, promotion interne, avancement de grade.) et la gestion des médailles, en support de l'équipe de 5 gestionnaires de paie. Sous l'autorité de la Responsable de l'unité paies, carrières et gestion du temps, vous serez chargé : Des missions suivantes : 1. Traitement des dossiers de retraite CNRACL : Simulation de retraite des agents à N- 2 ans de l'âge de retraite Traitement des demandes de retraite progressive Liquidation des dossiers de retraite des agents relevant de la CNRACL Rétablissement au régime général si besoin 2. Campagne annuelle de promotions avancement de grade et promotion interne : Mise à jour état général, Vérification des conditions et repérage des agents promouvables, Demande d'avis et élaboration[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Autres services aux entreprises

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous serez rattaché(e) à la Responsable Administrative et Financière du groupement. Mission 1 : Gestion et Paie - Élaboration des bulletins de paie mensuels - Transmission des Déclarations Sociales Nominatives (DSN) - Elaboration des attestations et déclarations liées aux salaires - Gestion des relations avec France Travail - Déclaration et suivi des accidents de travail et arrêts maladie - Communication régulière avec les salariés pour répondre à leurs questions liées à la paie Mission 2 : Comptabilité Générale - Suivi de la comptabilité analytique - Enregistrement des écritures comptables (fournisseurs, clients, banques, etc.) - Rapprochement bancaire et suivi de la trésorerie - Préparation des déclarations fiscales (TVA, CVAE, etc.) - Suivi des amortissements et des provisions Mission 3 : Administratif et Appui aux Activités - Saisie administrative des informations relatives aux salariés mis à disposition - Participation à la mise en place de nouveaux processus et outils administratifs et financiers - Autres missions administratives diverses en soutien aux équipes Connaissances, Expertise et Savoir-être : - Connaissances techniques solides en comptabilité, gestion[...]

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Project Management Officer - PMO

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

> L'Entreprise : G-LYTE est une start-up spécialisée dans le développement et l'intégration de nouvelles solutions d'électrolytes améliorant la stabilité et les performances des systèmes photovoltaïques à base de DSSC (Dye-sensitized solar cell). Elle est spécialisée dans le développement des cellules photovoltaïques en intérieur pour les objets connectés avec des performances exceptionnelles ! > Description du poste : Dans le cadre de notre développement en phase industrialisation et de l'optimisation de nos processus internes, nous recherchons un(e) Project Management Officer (PMO) talentueux(se) pour rejoindre notre équipe et soutenir la gestion et l'exécution efficace de nos projets. > Missions principales : Coordination et affectation des ressources des projets en cours. Coordonner l'ensemble des interlocuteurs afin d'assurer la cohérence du projet. Élaborer le planning et s'assurer que celui-ci est respecté. Suivre les indicateurs de performance et assurer la communication régulière sur l'état d'avancement des projets. Être le référent lors des réunions et rédiger des comptes rendus qui sont transmis à tous. Gérer le budget et être force de proposition si des[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Chargé(e) de mission RH H/F - Un poste polyvalent et formateur ! Vous recherchez un poste enrichissant où vous pourrez être au cœur des enjeux RH tout en développant des compétences en paie ? Rejoignez notre équipe pour une expérience professionnelle riche, innovante, et 100% opérationnelle ! Ce que nous vous proposons : En tant que Chargé(e) de mission RH H/F votre quotidien s'articulera autour de deux grands axes : Gestion des Ressources Humaines : - Pilotage administratif des embauches et des départs : Vous serez responsable de la gestion administrative complète, de la déclaration aux organismes sociaux jusqu'à l'affiliation des nouveaux collaborateurs. - Référent(e) administratif(ve) des salariés : Vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des salariés pour toutes les questions relatives à leur dossier individuel. - Mise à jour et gestion des dossiers du personnel : Vous assurerez le suivi rigoureux des documents nécessaires (RIB, visites médicales, transport.). - Rédaction et archivage de documents : Vous participerez à la rédaction des contrats de travail, avenants, attestations et autres courriers. - Suivi des absences et gestion des dossiers de prévoyance[...]

photo Responsable contrôle de gestion et budgets

Responsable contrôle de gestion et budgets

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vous souhaitez évoluer au sein d'un acteur de service public moderne et engagé ? Rejoignez-nous ! Qui sommes-nous ? Un service public moderne et un employeur engagé. La caf fait évoluer de façon continue son offre de services aux allocataires et partenaires afin de répondre au mieux de leurs besoins. Cela se traduit par exemple par le recours aux ressources numériques pour le déploiement de solutions innovantes. Les 3 sites principaux de la caf (Créteil Champigny-sur-Marne et Orly) font l'objet d'une réhabilitation progressive afin d'offrir un environnement de travail agréable, tant pour les allocataires que les salariés. Le management des équipes repose sur des principes de confiance, d'exigence dans la conduite de nos missions, d'écoute et de bienveillance. Poste à pourvoir La direction de la caf du Val-de-Marne fait connaître l'appel à candidatures pour un poste de responsable du service budget achats et contrôle de gestion (f/h) CDI, niveau 7 - coefficient 360/611 - de la grille des employés et cadres, au sein du département gestion budgétaire, rattaché à la direction des ressources et des relations avec le conseil d'administration. Placé(e) sous l'autorité du responsable[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Gestionnaire RH H/F en CDI En tant que Gestionnaire RH, vous serez chargé(e) d'accompagner nos dirigeants et opérationnels dans la gestion des problématiques humaines, de la formation et du recrutement, dans un environnement stimulant et en pleine croissance. Missions Principales : Social :***Vous conseillerez et soutiendrez les dirigeants et opérationnels dans la gestion des problématiques humaines et le suivi des affaires réglementaires. * Vous organiserez et piloterez les élections professionnelles (mise en place des CSE, suivi des renouvellements). * Vous gérerez et suivrez les procédures disciplinaires ainsi que les ruptures conventionnelles. Formation :***Vous recueillerez les besoins en formation auprès des opérationnels et suivrez les plans de développement des compétences pour l'ensemble des filiales. * Vous planifierez et suivrez les actions de formation en collaboration avec les organismes de formation, tout en montant les dossiers de financement en lien avec les OPCO et en assurant le suivi de[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Notre meilleur allié, c'est vous¿! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l'expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétiqueDans le cadre d'un remplacement au sein de notre Direction Régionale (Bâtiment Savoie Dauphiné) nous recrutons, à Grenoble ou Chambéry (38/73) une/unResponsable de département (F/H) CDIVéritable leader, votre mission, si vous l'acceptez, sera de développer votre portefeuille en gérant un Département d'Exploitation de 40/45 collaborateurs, dans le respect de la réglementation de la politique de notre groupe et de ses procédures.  Votre quotidien ? Vous gérez et animez votre équipe directe composée 50 personnes en vue de garantir un haut niveau d'implication et de professionnalisme de vos équipes.  Vous élaborez et gérez le budget de votre département opérationnel tout en anticipant et rendant compte de la performance de ce dernier. Vous êtes le garant de la rentabilité de votre centre de profits. Vous intervenez sur des contrats de maintenance et de travaux dans les secteurs[...]

photo Consultant / Consultante SIRH ressources humaines

Consultant / Consultante SIRH ressources humaines

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Alternant.e Chargé(e) de Mission SIRH & Data RH (H/FVous êtes à la recherche de l'alternance de vos rêves¿? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et  à l'écouteAu sein du groupe ENGIE recrute   un.e Alternant.e Chargé(e) de Mission SIRH & Data RH (H/F), diplôme préparé  MASTER SIRH - DUREE 2 ans Lieu¿: Courbevoie (92Vos missions, si vous les acceptez : - Administration de notre SIRH (succes factorAssurer de la data  quality du CoreHR - Réaliser des corrections et évolutions pour le métier RHParticiper aux différents ateliers et réunions du Projet ¿ Remonter les besoins métier RH auprès du ProjetAccompagner les RH et collaborateurs dans la résolution des problèmes de niveau 1 et dans la conduite du changementEncadrer les différentes campagnes RH dans la SolutionDévelopper et analyser des KPI'S¿ Gérer les rôles d'accès à la Solution  - Data RHParticiper à la cartographie des données RH (Hay Level, emlois repèresProduire les documents obligatoires (Bilans Sociaux, formation, RSGMettre en place des KPI'S sur la data RH¿Analyser les données RH pour identifier des tendances (analyse Ega pro, écarts salariauxCe poste est fait[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Autres services aux entreprises

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Acteur économique majeur de l'Ile de la Réunion, nous recrutons dans le cadre de notre développement d'activité son/sa Responsable des Ressources Humaines (H/F). Vos missions : En tant que Responsable RH, vous mettez en œuvre la politique RH sur votre périmètre et serez le partenaire clé des managers pour les accompagner et garantir une gestion RH optimale. Vous interviendrez sur des missions variées, notamment : - Apporter votre expertise RH et juridique à la Direction et aux opérationnels. - Assurer la gestion opérationnelle RH : problématiques spécifiques individuelles, mesures disciplinaires, recrutements, etc. - Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, mutuelles...) - Récolter les variables de paie et superviser sa réalisation en lien avec un cabinet externe. - Assurer l'animation des CSE. - Etablir et analyser les indicateurs sociaux des entreprises. - Superviser le plan de formation. - Travailler en lien avec les partenaires externes (agences d'intérim...) - Assurer les besoins en recrutement. Profil cherché : - Vous avez le goût du challenge et du terrain. - Vous êtes autonome et avez le sens de l'initiative. - Vous avez le sens de[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Choisir Randstad c'est choisir un partenaire de carrière tourné vers vous, soucieux de l'égalité de traitement, de votre santé et sécurité au travail. Avec nos offres d'emploi par métier et type de contrat, vous trouverez l'emploi qui vous correspond ! Présent à Mayotte depuis plusieurs années, nous intervenons dans tous les secteurs d'activité en intérim, CDD ou CDI. Randstad Mayotte recherche pour l'un de ses clients un assistant ressources humaines H/F Vous aurez comme missions : - Rédaction des contrats de travail, avenants et courriers divers. - Suivi des dossiers du personnel et mise à jour des bases de données RH. - Préparation et suivi des documents liés à l'embauche et au départ des salariés. - Rédaction et diffusion des offres d'emploi. Liste non exhaustive - Connaissances en droit du travail et en gestion de la paie. - Aisance rédactionnelle et bonne capacité d'analyse. - Rigueur et organisation. - Discrétion et respect de la confidentialité.

photo Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Rejoins l'aventure Manpower à Dinan et booste ta carrière ! Qui sommes-nous ? Manpower, leader mondial des Ressources Humaines, accompagne les entreprises à travers l'intérim, le recrutement CDD/CDI et le management de transition depuis 1957. Nous connectons des talents exceptionnels à des opportunités professionnelles enrichissantes, tout en offrant à nos clients des solutions adaptées à leurs défis RH. Tu as envie de faire une vraie différence et de connecter les meilleurs talents avec des entreprises dynamiques ? Alors, rejoins Aurore, Responsable d'Agence, qui recherche son/sa futur(e) Consultant(e) en recrutement intérimaires à Chateaubourg. L'agence est spécialisée dans l'Industrie, avec un focus sur l'Agroalimentaire et la Logistique ! Ton quotidien chez Manpower : Commercial : Proposition proactive de profils intérimaires adaptés aux besoins de nos clients. Relations clients : visites de sites, en toute autonomie ou avec l'équipe. Fidélisation des clients et renforcement de notre présence sur le bassin d'emploi. Recrutement : Accompagnement des entreprises pour comprendre et satisfaire leurs besoins en recrutement. Gestion complète du processus[...]

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Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Emploi Social - Services à la personne

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sésame Autisme Franche-Comté est une association de parents et de personnes autistes qui gère sur le Nord Franche-Comté, un Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME TSA) à destination d'enfants et d'adolescents, deux établissements pour adultes (EAM/MAS), un dispositif de répit autisme (DRA), une équipe mobile (EMA NFC), ainsi qu'un Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM). Missions En tant que Directeur(trice) Général(e) de Sésame Autisme Franche-Comté, vous aurez pour mission de : Pilotage stratégique : Définir et mettre en oeuvre la stratégie de l'association en cohérence avec les enjeux locaux et nationaux, en collaboration avec le Conseil d'Administration. Gestion opérationnelle : Assurer le bon fonctionnement quotidien de l'association, superviser les équipes et veiller à la qualité des services offerts aux usagers. Management et coordination : Encadrer et motiver les équipes, en garantissant une gestion des ressources humaines optimale, en soutenant leur développement professionnel et en instaurant un climat de travail positif. Développement des partenariats : Renforcer les relations avec les acteurs institutionnels, les partenaires publics et privés, ainsi[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Dans le cadre d'un contrat en apprentissage, L'IBEP cherche pour notre client. Un candidat souhaitant préparer un titre professionnel d'Assistant(e) Ressources Humaines (niveau BAC +2). Le rythme est de deux jours en formation par semaine et le reste du temps en entreprise. Contrat d'apprentissage : 1 minute pour comprendre/ https://www.youtube.com/watch?v=NGKYDLrbsNc . Description du poste : Vous souhaitez vous former tout en travaillant dans le domaine administratif? Nous vous proposons d'intégrer une alternance pour préparer le titre de Secrétaire Assistant(e) Vos missions : Assurer la gestion administrative du personnel Effectuer les variables de paie Assurer le suivi des formations et du développement des compétences Contribuer aux recrutements des collaborateurs Profil recherché : Discrétion Organisation, rigueur Capacités relationnelles et rédactionnelles Ce que nous vous offrons : Un contrat d'apprentissage de 12 mois Une formation de qualité dispensée sur notre campus Une rémunération durant votre formation L'acquisition d'une qualification reconnue Des perspectives d'évolution potentielle au sein de l'entreprise Un accompagnement personnalisé et une équipe[...]

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Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Mérignac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Recrutement réservé aux personnes en situation de handicap. CDD d'un an avant titularisation. Poste en catégorie C. Parmi ces dernières, on compte le Bureau Ressources Humaines (BRH) qui appartient au Pôle Ressources Humaines. Hiérarchiquement subordonné au commandant de la BA, le BRH est un organisme déconcentré de la Direction des Ressources humaines de l'armée de l'Air et de l'Espace dont il reçoit les directives fonctionnelles. Sous l'autorité du chef de la section administration info RH, le titulaire du poste est chargé, dans le respect des directives, de mettre en œuvre et de faire exécuter les actes d'administration individuels et collectifs du périmètre de compétences de la BA106 telles que, à titre d'exemple, l'instruction des demandes de congé, l'exploitation et la transmission des avis préalable au départ lié à la reconversion.

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bouguenais, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'agence Adecco de Nantes recherche un HRPB H/F pour son client spécialisé dans le domaine de l'aéronautique Airbus Atlantic situé à Bouguenais (44020) Chez Airbus Atlantic, tous les Airbus naissent à Nantes ! Le site se spécialise dans la fabrication de caissons centraux de voilure et d'autres composants essentiels, utilisant des matériaux composites et de l'aluminium de grandes dimensions. Avec le Technocentre et le ZEDC, nous innovons pour l'aviation de demain. Airbus Atlantic, partenaire aéronautique global, est une entreprise renommée dans le secteur de l'aéronautique. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, avec de nombreuses opportunités d'évolution professionnelle. En rejoignant Airbus Atlantic, vous aurez la chance de travailler sur des projets passionnants et de contribuer au développement de technologies de pointe dans le domaine de l'aéronautiques En tant que HRBP H/F vos missions principales seront les suivantes : - Fournir et gérer les services HR auprès d'une certaine unité organisationnelle, en partenariat avec l'activité. - Conseiller l'activité sur tous les sujets liés au personnel. - Piloter l'exécution des plans HR de l'activité[...]

photo Assistant / Assistante de gestion du personnel

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Prêt(e) à transformer vos talents en un atout incontournable comme Assistant ressources humaines (F/H) ? En rejoignant notre client, vous serez chargé(e) de contribuer activement au bon déroulement des opérations quotidiennes des ressources humaines. - Supervisez la gestion des intérimaires et des dossiers du personnel ainsi que le suivi des affiliations aux assurances - Organisez le processus d'intégration des nouveaux collaborateurs et élaborez le livret d'accueil - Gérez les documents administratifs et apportez votre soutien quotidien à l'équipe des ressources humaines Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6 mois - Salaire: 14 euros/heure selon profil et compétences Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Saint-Beauzire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous proposons un poste d'Assistant(e) RH afin de renforcer l'équipe Ressources Humaines. Qui êtes-vous ? Vous justifiez d'au moins 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise dans la gestion administrative RH et vous avez une bonne maitrise de l'outil informatique : Outlook, Excel, Word. Quelles seront vos missions ? Vous serez le support administratif des HR Business Partner dans la gestion des salariés : Préparation de la paie (gestion et saisie des éléments variables de paie, interface avec le prestataire de paie). Gestion des temps de travail du personnel (congés, absences maladie, accidents du travail, ...). Préparation les documents administratifs liés à l'embauche (contrat de travail,.). Relations avec les organismes externes tant dans les déclarations que dans les démarches à effectuer (assurance maladie, mutuelle, prévoyance, médecine du travail, etc.). Participation dans l'organisation des formations (contact organismes, inscriptions, suivis réalisation formation, .). Participation aux recrutements (diffusion d'annonces, présélections téléphoniques, participation aux forums, .). Pourquoi postuler chez CARBOGEN AMCIS ? La richesse[...]

photo Gestionnaire de l'administration du personnel

Gestionnaire de l'administration du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Cuisery, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un(e) Gestionnaire du Personnel pour rejoindre notre équipe. Le/la candidat(e) sera responsable de la gestion administrative du personnel, en assurant la conformité avec la réglementation en vigueur et en contribuant activement à la mise en œuvre des projets de 'établissement. Le/la gestionnaire du personnel sera en charge de la production et du traitement des bulletins de salaire, ainsi que du suivi des actions de formation et le suivi des carrières. Missions : Gestion administrative du personnel : Assurer le traitement des paies, la gestion des données administratives, la production des bulletins de salaire et des justificatifs de paie, ainsi que leur explication auprès des salariés ou des organismes concernés. Suivi de la formation : Identifier les besoins individuels et collectifs en formation,mettre en œuvre le plan de formation en cohérence avec le projet d'établissement et la politique des essources humaines, et assurer le suivi des actions de formation. Conseil et accompagnement : Apporter un conseil aux décideurs (direction, ligne hiérarchique) sur les choix et projets liés à la gestion du personnel, ainsi qu'aux agents et autres parties prenantes[...]

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Assistant / Assistante comptable

Emploi Recherche

Lusignan, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous travaillerez au sein de la cellule de gestion administrative de l'unité incluant le directeur d'unité et son adjoint, la gestionnaire en charge des ressources humaines et la gestionnaire du PNR Agri-PV. Vous serez sous la responsabilité directe du directeur d'unité et vous intéragirez avec les agents de l'unité, les services déconcentrés d'appuis à la recherche et les départements AGROECOSYSTEM et BAP. Vos missions : - vous assurerez la gestion budgétaire de l'unité notamment la mise en place, le suivi et la justification des ressources liées aux projets de recherche - vous piloterez et contribuerez à la gestion et aux suivis des commandes d'achat et des frais de déplacements. Vos principales activités seront : - Vous serez en charge d'établir le budget prévisionnel puis de suivre sa réalisation afin de le rectifier si nécessaire - Vous établirez les états et bilans financiers et alimenterez des tableaux de bord nécessaires au suivi de l'activité - Vous assurerez les justifications des ressources contractuelles en fonction des demandes des financeurs et en collaboration avec les scientifiques - Vous réaliserez les titres de recettes en lien avec les responsables[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Olemps, 12, Aveyron, Occitanie

Se présenter au salon TAF pour rencontrer l'employeur le 02/04/2025 de 9h à 17h à la salle des fêtes et l'amphithéâtre de Rodez avec un CV. Missions détaillées Rattaché au Responsable RH, vous aurez pour principale mission d'assister l'Equipe RH. Vous avez pour mission : Assister l'Equipe RH dans la gestion au quotidien de l'Administration du personnel (contrats, gestion des absences, paie...) Participer au processus recrutement Aider au suivi et à la mise en oeuvre du Plan de Développement des Compétences Participer à la Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences Compétences exigées : Formation spécialisée dans les Ressources Humaines. Vous faites preuve d'un esprit synthétique, rigoureux, organisé et vous avez de bonnes capacités relationnelles. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word). Prise de poste : septembre 2025

photo Cadre de santé de service paramédical

Cadre de santé de service paramédical

Emploi Social - Services à la personne

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Vous souhaitez vous engager pour l'accompagnement d'enfants vivant avec un handicap sensoriel ou des troubles du langage ? Cette opportunité est faite pour vous. Le ou la Chef de service est un acteur essentiel de la mission pluridisciplinaire auprès des enfants malentendants, malvoyants, aveugles ou présentant des troubles du langage. Responsable de la coordination d'équipes pluridisciplinaires, en établissement et en SESSAD, le chef de service est garant de l'élaboration des projets personnalisés, de la gestion des ressources du service et du suivi des pratiques professionnelles, en veillant toujours à incarner une éthique professionnelle basée sur l'écoute, le respect et l'action. Vos missions : - Encadrer, piloter et dynamiser une équipe pluridisciplinaire : Vous animez une équipe de professionnels engagés dans l'accompagnement de jeunes en situation de handicap sensoriel ou ayant des troubles du langage. Vous êtes attentif à la dimension territoriale de l'accompagnement et appréciez le travail en réseau. - Construire et suivre les projets personnalisés de soin et d'accompagnement : Vous êtes garant de l'élaboration et de la mise en œuvre des projets de chaque enfant.[...]

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Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

L'Agence Départementale Aveyron Ingénierie est un établissement public administratif né d'une volonté de proposer un accompagnement en ingénierie aux collectivités aveyronnaises qui ont besoin de ressources et d'expertise dans le montage de leurs projets. Aveyron Ingénierie apporte conseils et assistance dans les domaines administratifs, techniques, juridiques, financiers et de l'urbanisme pour les collectivités et établissements publics adhérents (Communes, Communauté de Communes, Syndicats, Département). Son offre de service s'est étoffée depuis 2022 et les 47 agents de l'établissement œuvrent quotidiennement à offrir toujours plus de compétences aux 329 adhérents, afin de permettre à chaque coin de l'Aveyron d'avancer et de bénéficier de meilleures conditions pour se projeter. Description du poste : Vous serez rattaché(e) à la Mission Pilotage des Ressources qui est composée, avec ce poste, de 3 postes. Cette Mission encadrée par un(e) Responsable est placée sous l'autorité et la hiérarchie directe du Responsable du Pôle Ingénierie de la Ressource Publique, en liaison avec le/la Directeur(rice). Un poste dans ce domaine a été crée et pourvu début 2022. Il est aujourd'hui[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Le poste : Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Vous êtes à la recherche de nouveaux défis ? Votre prochaine aventure professionnelle commence ici. Une équipe dynamique et engagée vous attend à l'agence PROMAN de Villefranche de Rouergue pour vous accompagner vers vos prochains succès. Nous recrutons pour une industrie de Villefranche de Rouergue un : Responsable RH H/F Vos missions : Définir et déployer la politique RH de l'entreprise Assurer l'application et le respect des processus RH Accompagner et conseiller les managers dans la gestion de leur équipe Être au cœur des enjeux business pour identifier les actions RH (individuelles / collectives) permettant de générer de la performance Identifier les besoins en formation, élaborer et mettre en œuvre le plan de formation Gérer le processus de recrutement Animer le dialogue social et représenter l'entreprise dans les négociations avec les instances Superviser la gestion administrative du personnel en conformité avec les lois en vigueur Produire et analyser les indicateurs RH pour piloter l'activité Être le relais des initiatives en matière de RSE et animer la politique de Qualité de Vie au Travail Profil[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Droit - Justice

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : La mission de l'apprenti(e) s'inscrit au sein du service des ressources humaines et traitements. Sous la responsabilité du responsable du service RH et de son maître d'apprentissage, l'apprenti(e) participera aux activités du service RH, notamment sur les points suivants : Recrutement : - Rédaction et publication des annonces - Suivi et pré-qualification des candidatures pendant le processus de recrutement - Participation aux entretiens - Suivi des profils recrutés et reporting des recrutements - Gestion administrative : - Aider à la rédaction de courriers, notes et documents RH - Participer à la gestion administrative courante - Classer et archiver les documents dans les dossiers administratifs des agents - Médecine de prévention : - Accompagner la politique sécurité et qualité de vie au travail du personnel de l'agence (plan santé, médecine du travail) - Communication : - Création de supports de communication selon les évènements (newsletters) - Mise à jour les documents supports internes (livret d'accueil RH, livret d'action sociale, règlement intérieur.) - Des interactions avec les différents services de l'ATIGIP seront indispensables[...]

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Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Rejoins l'aventure Manpower à Dinan et booste ta carrière ! Qui sommes-nous ? Manpower, leader mondial des Ressources Humaines, accompagne les entreprises à travers l'intérim, le recrutement CDD/CDI et le management de transition depuis 1957. Nous connectons des talents exceptionnels à des opportunités professionnelles enrichissantes, tout en offrant à nos clients des solutions adaptées à leurs défis RH. Tu as envie de faire une vraie différence et de connecter les meilleurs talents avec des entreprises dynamiques ? Alors, rejoins Aurore, Responsable d'Agence, qui recherche son/sa futur(e) Consultant(e) en recrutement intérimaires à Dinan. L'agence est spécialisée dans l'Industrie, avec un focus sur l'Industrie Electronique ! Ton quotidien chez Manpower : Commercial : Proposition proactive de profils intérimaires adaptés aux besoins de nos clients. Relations clients : visites de sites, en toute autonomie ou avec l'équipe. Fidélisation des clients et renforcement de notre présence sur le bassin d'emploi. Recrutement : Accompagnement des entreprises pour comprendre et satisfaire leurs besoins en recrutement. Gestion complète du processus de recrutement[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villeneuve-Tolosane, 31, Haute-Garonne, Occitanie

JOB & Vous recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le BTP, un RESPONSABLE RH (H/F). DESCRIPTION DU POSTE : Administration du personnel et développement RH: - Gestion des contrats de travail et avenants - Gestion des promesses d'embauches, des créations de dossiers salariés - Gestion des sorties salariés (Rupture Conventionnelle, licenciement, etc..) - Gestion de la paie et des absences (maladie, congés, accidents.). - Réalisation des différentes déclarations sociales - Garantir l'application de la réglementation sociale et les obligations légales de l'employeur en matière de protection sociale et de santé (Code du travail, convention collective, accords collectifs, règlement intérieur). - Mettre en œuvre les entretiens professionnels en lien avec l'exploitation. Conseil, accompagnement des opérationnels et des Directeurs: - Conseiller et accompagner les opérationnels et les Directeurs sur les différentes problématiques RH (droit du travail, formation, contrats de travail, intégration des nouveaux recrutés, entretiens d'évaluation, gestion de carrière/mobilité, rémunération, procédures disciplinaires ou de licenciement.). Communication interne et externe: -[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bruges, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Adecco Tertiaire Bordeaux recherche pour son client, un établissement hospitalier : Un Gestionnaire RH H/F Vos missions : Assurer la gestion de la paie : - Préparation et saisie des éléments variables de paie - Traitement des IJSS - Elaboration des soldes de tout compte Assurer la gestion des remplacements en lien avec les cadres de l'établissement : - Identifier sur les plannings de l'établissement les différentes absences - Contacter les candidats ayant déjà effectués des remplacements afin de pallier aux diverses absences - Récupérer et transmettre les suivis des heures aux agences d'intérim - Effectuer les commandes d'intérim et contrôler les factures des agences d'intérim Assurer la gestion et l'administration du personnel : - Effectuer les formalités préalables à l'embauche (DPAE, visites médicales, vérification des titres de séjour.) - Etablir les contrats de travail, lettres et avenants - Gérer les affiliations/radiations auprès des organismes sociaux - Assurer les relations avec les organismes extérieurs (médecine du travail, CPAM, ...) - Assurer le suivi des dossiers du personnel Nous vous proposons : - Mission d'intérim à pourvoir[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Offre d'Emploi : Chargé(e) de Recrutement Localisation : Montpellier Début : Dès que possible Nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé(e) de Recrutement expérimenté(e) pour rejoindre une équipe dynamique au sein du service des ressources humaines. Vos Missions : - Mener les entretiens : Vous aurez la responsabilité de réaliser des entretiens avec un large éventail de candidats, assurant une évaluation efficace et pertinente. - Suivi des entretiens : Tracer et gérer les entretiens pour garantir une bonne organisation et un suivi adéquat. - Gestion administrative : Rédiger des rapports de recrutement et suivre les processus administratifs liés au recrutement. - Publication d'offres : Rédiger et publier des annonces attractives pour attirer les meilleurs talents. - Convoquer des candidats : Gérer les convocations pour les entretiens, en assurant une communication claire et efficace. Profil Recherché : - Expérience significative en recrutement : Vous êtes à l'aise avec les entretiens et avez une bonne connaissance des processus de recrutement. - Souplesse et adaptabilité : Vous êtes capable de vous adapter à des situations variées, notamment face aux absences[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Gaultier, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vous souhaitez donner du sens à votre métier en contribuant au bien-être de nos aînés ? Rejoignez notre équipe au sein de l'EHPAD « Château des Côtes » à Saint Gaultier (36) en tant que Collaborateur(trice) au service des Ressources Humaines ! Vos missions Gestion administrative du personnel (contrats, absences, paie) Recrutement et intégration des nouveaux collaborateurs Accompagnement des équipes sur les questions RH Veille réglementaire et gestion des relations sociales Participation aux projets RH et amélioration de la qualité de vie au travail Profil recherché Formation en RH / Gestion du personnel Sens de l'écoute et excellent relationnel Rigueur et organisation Maîtrise des outils bureautiques Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre de travail humain et bienveillant Un environnement dynamique et en constante évolution Une équipe soudée et engagée Faites partie d'une aventure où l'humain est au cœur de nos priorités ! Poste à pourvoir de suite

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Responsable d'équipe de production de services

Emploi Armement

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Pilote, en coordination avec les autres responsables d'équipe du secteur, les équipes de fabrication du secteur PF3 pour mener à bien les fabrications de composants pyrotechniques Garantit la sécurité des biens et l'intégrité (physique et psychologique) des collaborateurs de l'équipe qu'il manage Organise l'activité, planifie court terme les production et pilote l'adéquation charge/capacité pour assurer la réalisation du plan de production en maximisant la performance Sécurité/Qualité/Coût/Délais : -Planification des différentes productions qu'il supervise -Constitution des équipes et formation des équipiers -Suivi des fabrications dans les outils de gestion (quantités fabriqués, rebuts, .), de la productivité et de la qualité des productions Conduit l'identification et l'évaluation des risques de son activité avec l'objectif de les éliminer Trace et remonte les anomalies, propose des améliorations pour optimiser la production Identifie et s'assure de disposer des ressources matérielles et humaines nécessaires à l'activité de l'Equipe Manage et anime les équipes de son entité et assure la communication Pilote la performance des collaborateurs en leur fixant des objectifs[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Electronique - Electromécanique

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un/une Assistant RH. Rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines, vos missions principales consistent à prendre en charge l'ensemble des processus RH permettant à l'entreprise de répondre aux obligations réglementaires en matière de gestion du personnel, de paie et d'administration du personnel. Au sein de l'organisation, vous êtes l'interlocuteur privilégié pour toute demande de justifications, de précisions, d'explications et/ou d'analyses des informations RH. Vos tâches, au quotidien sont les suivantes : En collaboration avec la direction et sous la responsabilité de la Responsable RH, vous interviendrez sur l'ensemble des missions RH, notamment : - Recrutement et intégration : diffusion d'annonces, tri des candidatures, organisation des entretiens, onboarding des nouveaux collaborateurs. - Gestion administrative du personnel : suivi des dossiers salariés, contrats de travail, DPAE, suivi des absences et des congés. - Suivi du temps de travail : gestion des pointages, suivi des anomalies et corrections via le logiciel Horoquartz (un plus). - Gestion de la paie : collecte et transmission des variables de paie,[...]

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Animateur / Animatrice sécurité prévention environnement

Emploi Administrations - Institutions

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La communauté de communes du Pays Sabolien regroupe 17 communes (soit plus de 30 000 habitants), est située à 45 kms du Mans, d'Angers et de Laval et emploie plus de 250 agents. Territoire attractif, offrant un cadre et une qualité de vie appréciés par sa population. Rattaché au service des Ressources Humaines mutualisée au bénéfice de 4 collectivités saboliennes (450 agents), le conseiller de prévention, placé sous l'autorité de la responsable des Ressources Humaines aura pour missions : Missions - Participer à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de Prévention et de Sécurité relative aux conditions de travail -Suivre et mettre à jour le document unique d'évaluation des risques professionnels - Conseiller et assister l'autorité territoriale et les encadrants dans la mise en œuvre des règles d'hygiène et sécurité visant à prévenir les risques (TMS, RPS inclus) susceptibles de compromettre la sécurité ou la santé des agents et les accompagner dans l'application de leurs obligations (accueil sécurité.) ; - Analyser les accidents/incidents de service, de travail et des maladies professionnelles en définir des actions correctives et contrôler leur[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Frontenex, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales : Ressources Humaines : - Recrutement : rédaction des annonces, sélection des candidats, entretiens de recrutement. - Rédaction et suivi administratif des contrats de travail et des éléments liés à l'embauche (DPAE, documents d'embauche, entrées/sorties du personnel etc.). - Gestion des absences et congés (pointage, suivi des arrêts maladie, etc.). - Gestion et suivi des heures de travail effectuées par les salariés. - Mise à jour des dossiers du personnel. - Mise en place et suivi des actions de formation et développement des compétences. - Saisie des éléments de paie sur un logiciel. - Gestion de dossiers divers. - Gestion des appels téléphonique. Support Commercial Administratif : - Rédaction et suivi des contrats commerciaux. - Création des clients dans la base de données. - Coordination avec l'équipe pour garantir la satisfaction client. - Soutien administratif dans la préparation de documents commerciaux et de présentations clients.

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Gilly-sur-Isère, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Tri-Vallées renforce son service RH et recrute un(e) Assistant(e) Ressources Humaines. Sous la responsabilité d'un superviseur, vos missions principales seront : - Assurer le recrutement du personnel en CDDI en relation avec les responsables d'activités. - Préparer/rédiger les documents d'embauche, établir les formalités d'embauche puis assurer l'accueil RH des nouveaux salariés. - Assurer la gestion administrative du personnel : dossier salarié, VM, mutuelle, contrats de travail, absences...etc. - Accompagner les salariés en CDDI dans leur parcours social et professionnel. - Réaliser les évaluations des salariés en CDDI avec les responsables d'activités. - Renseigner et suivre les tableaux de bord RH. - Participer à l'élaboration du PDC. - Participer à la saisie des éléments variables de la paie. - Participer à la réalisation des bilans annuels. - Participer aux réunions, forums, CTA...etc. - Communiquer avec les partenaires emploi du territoire (FT, MLJ, .). Profil : - Disposer d'une expérience significative sur un poste similaire. - Avoir des connaissances approfondies du droit du travail. - Maîtriser le Pack Office. - Faire preuve de rigueur et d'organisation. -[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein du pôle gestion des emplois et des carrières, vos missions seront les suivantes : Assurer le déploiement de la formation : Suivre et organiser des actions de formations 2025 : recherche de sessions, prise de contact avec les prestataires, suivi administratif, convocations des stagiaires Appui dans la montée en charge sur la migration ALIFORM 2 (outil de gestion de la formation) Contribuer au processus de recrutement : Intervenir en appui du recrutement : diffusion des offres, tri de CV, pré qualification, planification De formation Bac+2 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Vous connaissez la législation du travail et êtes à l'aise avec les outils informatiques (Word, Excel) Vous faites preuve d'adaptation, d'organisation, de rigueur, de réactivité Nous vous proposons : Une mission de 3 mois Prise de poste début Avril au plus tard Rémunération mensuelle brute : 1808.34 euros + restaurant d'entreprise + participation abonnement transport + participation financière pour la garde d'enfants de moins de 3 ans

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Fouilloy, 80, Somme, Hauts-de-France

Entreprise de Travaux Publics, nous recherchons un(e) gestionnaire des ressources humaines pour rejoindre notre équipe. Vos missions seront les suivantes : Gestion administrative du personnel : Rédaction des contrats de travail et avenants Etablissement des DPAE et préparation des documents d'embauche des nouveaux salariés Gestion et planification des visites médicales Gestion des déclarations de congés payés Accompagner l'intégration des nouveaux salariés Gestion des dossiers de mutuelle Suivi des périodes d'essai Gestion des arrêts de travail et dossiers de prévoyance Gestion des intérimaires Suivi des formations (recensement des besoins, relations avec les organismes de formation élaboration et suivi du plan de formation.) Gestion des dossiers de sortie du personnel Suivi du traitement des mesures disciplinaire Gestion de la paie : Traitement des éléments variables de paie Etablissement, contrôle et validation des bulletins de paie Etablissement des fichiers de virement et des états de fin de paie Etablissement des déclarations de charges mensuelles Gestion du RH : Participation à l'élaboration des dossiers liés aux obligations de l'entreprise (bilan social, rapport[...]

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Assistant / Assistante de gestion d'entreprise

Emploi Agriculture - Sylviculture

Pin, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Nous sommes une entreprise familiale spécialisée exclusivement dans la production et la commercialisation de pommes depuis plus de 36 ans. Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Gestion pour renforcer notre équipe et accompagner le bon déroulement de nos activités. Les missions : Gestion en ressources humaines - Gestion de la paie : récupération des éléments pour la paie, calcul des heures - Gestion du personnel : création et suivi du dossier du personnel, absences, congés, visites médicales Gestion commerciale - Gestion et suivi des récoltes de pommes dans un logiciel - Bon de commande, livraison, facturation, relance clients Gestion comptable - Saisie des factures clients et fournisseurs, rapprochement bancaire, préparation des éléments de la TVA pour le cabinet comptable - Suivi trésorerie Gestion administrative et qualité - Gestion administrative du domaine - Suivi et préparation des audits de qualité pour le domaine Autres missions en fonction de votre profil et de vos attentes. Le profil : Formation en administration, gestion, ressources humaines ou comptabilité (Bac +2 minimum). Expérience de 3 ans minimum en gestion administrative, comptable,[...]